Witamy na stronie Federalnego Ministerstwa Spraw Zagranicznych

Płaca minimalna w Niemczech

Artykuł

Informacje na temat minimalnego wynagrodzenia w Niemczech

Ustawa o płacy minimalnej (Ustawa o wzmocnieniu autonomii taryfowej) zapewnia dolną granicę wynagrodzenia ustaloną przez ustawodawcę, poniżej której nie jest możliwe ustalanie stawki godzinowej za pracę. Od 1 lipca 2022 minimalne wynagrodzenie wynosi 10,45 Euro.

Informacje dotyczące płacy minimalnej (w jęz. angielskim)

Poza tym w Niemczech obowiązują płace minimalne w określonych branżach na podstawie Ustawy o oddelegowaniu pracowników, Ustawy o użyczaniu pracowników oraz Ustawy o zbiorowych układach pracy.

Branżowa płaca minimalna przysługuje pracownikom w następujących branżach:

  • gospodarka odpadami łącznie z oczyszczaniem dróg i zimowymi służbami porządkowymi
  • doskonalenie zawodowe
  • dekarstwo
  • branża elektryczna
  • montaż rusztowań
  • przemysł mięsny
  • sprzątanie budynków
  • opieka nad osobami starszymi i zniedołężniałymi
  • kamieniarstwo i rzeźba w kamieniu
  • kominiarstwo
  • praca tymczasowa

Na stronie niemieckich służb celnych znajduje się zestawienie stawek obowiązujących w poszczególnych branżach

Wróć do góry strony